管理层动机对业绩预告影响综述

本文综合整理国内外已有的关于管理层业绩预告动机的研究文献,以Healy和Palepu的六个管理层自愿披露动机假说为基础,分析相关国内外学者实证研究和规范研究以及相关结论。结果显示,在中国的制度环境下,西方自愿披露动机理论中有一些假说是难以成立的。因此,想要研究中国上市公司以及企业管理层业绩预告的动机,必须立足于中国的制度环境之中,从中国的国情出发,进一步详细地研究中国的管理者自愿披露管理层业绩预告的动机,以此更好地分析中国上市公司在披露业绩预告中所扮演的角色,以便更好地引导中国上市公司发展。