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强化绩效考核 创新管理机制——对创新干部管理机制的思考
引用本文:白玲.强化绩效考核 创新管理机制——对创新干部管理机制的思考[J].化工管理,2012(4):93-94.
作者姓名:白玲
摘    要:<正>要想提升企业竞争力,高效人力资源开发是主线,有效绩效管理是关键,强化干部业绩考核是核心。要破解干部选拔难、管理难、"出口"难的"三难"问题,构建起体现时代特点、适应企情、顺应民情的干部绩效管理方法和干部能上能下、能进能出的

关 键 词:干部管理机制  创新管理机制  绩效考核  企业竞争力  人力资源开发  绩效管理  业绩考核  干部选拔
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