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| “以人为本”加强和促进领导人员队伍建设 | |
| 引用本文： | 吴振源.“以人为本”加强和促进领导人员队伍建设[J].企业家天地,2009(4). |
| 作者姓名： | 吴振源 |
| 作者单位： | 中石化长炼长辰公司党委; |
| 摘 要： | "以人为本"的管理思想对现代企业制度的建设以及日常经营管理行为的规范具有重要的意义。树立"以人为本"的管理理念是企业生存发展的首要条件。领导人员是企业党政人才队伍的重要人力基础,如何践行"党管人才"要求,以人为本,加强领导人员管理工作,已成为摆在我们面前的一项重大课题。 |
| 关 键 词： | 以人为本 建立健全 共同发展 选拔任用 管理思想 管理工作 人员队伍建设 人员管理 领导人员 |
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