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人本管理在人力资源管理中的必要性和重要性
引用本文:肖和伟.人本管理在人力资源管理中的必要性和重要性[J].现代管理科学,2003(10):87-88.
作者姓名:肖和伟
作者单位:南京工程学院副教授
摘    要:时代的发展,社会的进步,人的社会价值的提升,都在客观上要求企业在人力资源管理中坚持以人为本的管理.是否坚持以人为本的管理,将直接关系到企业的成败。

关 键 词:人本管理  人力资源管理  企业  以人为本  社会价值
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