股票期权激励

一、股票期权的效果分析。股票期权在西方大中型公司企业中盛行,其原因在于它对企业的经营者具有良好的激励效果。1999年杰克·韦尔奇持有的通用公司的股票期权价值超过了2.6亿美元。凡是成功的企业,高级管理人员具有长远的战略眼光,经理班子具有长期的稳定性。企业的高层经理通常需要就企业的经营管理以及战略发展等问题进行决策,例如公司并购、公司重组以及长期投资等。而这些决策所带来的影响是长期的,其效果要在三五年、甚至上十年才会体现在公司的财务报表上。如果一个企业的薪酬结构完全由基本薪酬及年底奖金构成,经营者可能为了短期利益而放弃有利于企业长期发展的项目。而股票期权则具有长期激励的效果。