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党员发展工作中的问题及对策
引用本文:詹倩.党员发展工作中的问题及对策[J].武钢政工,1995(11).
作者姓名:詹倩
作者单位:公司组织部
摘    要:近几年来,我公司广大党务工作者认真贯彻执行党章和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》,按照"坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展"的十六字方针,着力加强对入党积极分子的培养、教育,注重在生产一线中发展党员,保证了发展党员工作有领导、有计划地进行。但也存在一些不容忽视的问题,本文试就发展党员工作中的问题及对策谈谈自己的粗略看法。一、发展党员工作中存在的主要问题及原因(一)申请入党的总人数下降,影响积极分子队伍建设。据统计,1991年全公司申请入党的人数累计为11328人,随后逐年下降,1993年全公司居然有6个单位没有一个同志写入党申请书。特别是青年人要求入党的积极性不高,有些单位连挑选一名积极分子到党校学习都很困难,有个近千人的单位只有15名入党积极分子。

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