浅谈性别差异对秘书工作的影响

秘书工作在当代社会越来越受到重视,对秘书职业的要求越来越精确化、细致化、精英化,秘书已成为各类组织运作中不可或缺的重要角色。本文研究性别对秘书工作的影响,发现秘书工作的性别差异主要表现在思维方式、心理形式和行为模式这三个方面。因此,充分利用性别差异做好秘书工作显得尤其重要,秘书工作者需要不断提高自身的素质以适应市场发展的需求。