构建个人ESG评价制度的可行性分析——以浙江衢州为例

当下，环境问题日益突出，许多国家将可持续发展纳入国家发展战略，企业ESG正成为评估企业可持续发展能力的重要方法。研究表明，个人行为对环境的影响深远，构建个人ESG评价制度迫在眉睫，将成为实现可持续发展乃至人与自然和谐共生目标的有力抓手。本文分析了建立个人ESG评价制度的必要性与急迫性，分别从指标选择、评价模型及评分应用三个方面构建个人ESG评价体系框架，结合衢州个人碳账户及信安分制度优势，利用评价模型实证分析，初步验证个人ESG评价制度的可行性。通过理论研究和实践分析，本文认为个人ESG评价落地仍存在接受度不高、指标分散且隐私指标难采集、应用场景少等难点，并针对性提出自上而下、部门协同发展，打破数据壁垒、提升指标可得性、提高应用场景覆盖面、构建长效机制等建议。