A企业人力资源规划设计 |
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引用本文: | 陆红波.A企业人力资源规划设计[J].现代商业,2011(36):137. |
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作者姓名: | 陆红波 |
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作者单位: | 苏州大学东吴商学院,江苏苏州,215000 |
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摘 要: | 在企业的人力资源管理中,人力资源规划不仅具有先导性和战略性,在实施企业:息体发展战略规划和目标的过程中也具有举足轻重的作用。本文在阐明人力资源规划的含义和作用的基础上,通过对该,公司人力资源管理中的现状分析,并着重就人力资源规划中存在的问题来说明该公司如何改善其选人、用人、留人、育人机制,最后提出该公司建立科学的人力资源规划制度的措施。
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关 键 词: | 人力资源管理 人力资源规划 规划设计 |
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