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| 论企业创业者对组织文化的影响 | |
| 引用本文： | 王筝.论企业创业者对组织文化的影响[J].河南商业高等专科学校学报,2007,20(3):33-35. |
| 作者姓名： | 王筝 |
| 作者单位： | 河南商业高等专科学校,工商管理系,河南,450044 |
| 摘 要： | 企业的发展离不开文化.企业创始人或企业家的个性对企业文化的产生具有重要影响,企业领导人的性格特征在企业文化形成过程中具有重要而且是关键的作用,是企业文化不可缺少的要素.但企业又像其他任何有机体一样有其生命周期,在其生命周期的每一阶段都面临某种危机和管理问题,都需要管理者采用一定的管理策略尤其是文化策略来解决以达到成长的目的.因此,企业文化应随企业的发展而调整,不应当永远是创业者的文化. |
| 关 键 词： | 组织文化 组织生命周期 企业领导人 创业者 组织文化 调整 文化策略 管理策略 管理者 管理问题 危机 生命周期 有机体 要素 作用 形成过程 性格特征 影响 企业文化 企业家 创始人 发展 |
| 文章编号： | 1008-3928（2007）03-0033-03 |
| 修稿时间： | 2007-03-05 |
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