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“能本管理”释放工作热情
引用本文:韩云,陈新兵.“能本管理”释放工作热情[J].金融博览,2009(21):43-44.
作者姓名:韩云  陈新兵
作者单位:中国建设银行
摘    要:建设银行如东支行是建行“百强县支行”。该行实践着以人的知识、智能.技能和实践创新能力为核心的“以人为本“的管理方法,使员工潜能得到挖掘.团队业绩不断提升。今年1~5月份,实现一般性存贷款余额及新增、个人存款余额及新增、企业存款余额及新增、利润、中间业务等十项指标中九项当地同业第一的目标。

关 键 词:能本管理  工作热情  实践创新能力  存款余额  建设银行  以人为本  团队业绩  员工潜能
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