“能本管理”释放工作热情 |
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引用本文: | 韩云,陈新兵.“能本管理”释放工作热情[J].金融博览,2009(21):43-44. |
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作者姓名: | 韩云 陈新兵 |
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作者单位: | 中国建设银行 |
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摘 要: | 建设银行如东支行是建行“百强县支行”。该行实践着以人的知识、智能.技能和实践创新能力为核心的“以人为本“的管理方法,使员工潜能得到挖掘.团队业绩不断提升。今年1~5月份,实现一般性存贷款余额及新增、个人存款余额及新增、企业存款余额及新增、利润、中间业务等十项指标中九项当地同业第一的目标。
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关 键 词: | 能本管理 工作热情 实践创新能力 存款余额 建设银行 以人为本 团队业绩 员工潜能 |
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