高校辅导员职业幸福感调查分析——以西南交通大学为例

辅导员作为高校教师队伍的重要组成部分,其职业幸福感高低直接关系学生工作效率。通过对西南交通大学辅导员抽样调查和访谈,对调查结果进行统计和分析,将影响辅导员职业幸福感的因素归类为价值影响因子、工作环境因子、主观感受因子和心理映像因子,并提出相关意见和建议。