中国银行的新型培训观 |
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引用本文: | 顾月.中国银行的新型培训观[J].中国金融,2005(3):39-40. |
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作者姓名: | 顾月 |
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作者单位: | 本刊记者 |
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摘 要: | 当前,中国银行的股份制改造试点工作正在紧锣密鼓地进行,作为股改工作的关键环节,中国银行关于人力资源管理体制的改革方案经国务院批准后,目前已进入实施阶段。“人力资源是第一资源”的观念、“人才兴行”的发展战略,要求中国银行的人力资源改革不仅要改革用人体制,还要建立起良好的人力资源培训与发展机制,这在为中国银行的教育培训工作提出更大挑战的同时也开辟了更广阔的空间。
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关 键 词: | 中国银行 人力资源管理体制 人力资源培训 第一资源 股份制改造 试点工作 发展机制 观念 要求 改革方案 |
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