提高员工职业生涯规划探讨 |
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引用本文: | 崔晓燕.提高员工职业生涯规划探讨[J].中国市场,2011(40):16-16,38. |
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作者姓名: | 崔晓燕 |
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作者单位: | 中国石油天然气第七建设公司人力资源部,山东青岛,266061 |
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摘 要: | 职业生涯规划是一个企业员工教育的重要组成部分,良好的职业生涯教育是人力资源开发的重要途径,其不仅有利于员工对自己有个正确的认识,而且能够对自己进行更详细的分析,从而为科学树立目标、正确选择职业、克服生涯险阻、避免人生陷阱、促进事业发展、优化人力资源配置打下坚实的基础。本文主要探讨企业员工职业生涯规划的实施步骤和基本原则。
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关 键 词: | 企业员工 职业生涯 激励作用 |
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