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杂志ISSN号
基于企业可持续发展的创新问题研究
作者姓名:
魏立明
作者单位:
海南大学三亚学院
摘 要:
企业的竞争力主要来自人及其创造性,它要求整个组织及其组成人员是创新型的,把创新作为其活动的主旋律。本文从对创新的认识及类型分析了开拓式创新与模仿式创新的区别,并通过案例系统分析了企业采取开拓式创新和模仿式创新的原因,最后,提出了通过学习型组织的创建塑造企业持续创新的能力,从而为企业的可持续发展提供保证。
关 键 词:
可持续发展
创新
学习型组织
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