扬州超市行业人力资源管理现状分析

人力资源管理在现代企业,尤其是直接面向顾客的商业超市行业,其重要性愈来愈突出。连锁经营超市的规模化、标准化、信息化和高效的配送体系等行业特征无一不对其人力资源管理提出了更高的要求。本文采取问卷调查、座谈以及现场访问等方法对扬州超市行业的人力资源管理做了详细的调研分析,在此基础上总结分析了扬州超市行业人力资源管理方面存在的问题,并针对问题提出了改进和完善的对策。