企业现金持有决策如何影响劳动收入份额 |
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引用本文: | 关子桓,赵允宁,罗文忆,丁思.企业现金持有决策如何影响劳动收入份额[J].广东商学院学报,2024(2):102-113. |
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作者姓名: | 关子桓 赵允宁 罗文忆 丁思 |
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作者单位: | 1. 中山大学岭南学院;2. 中南大学商学院;3. 同济大学经济与管理学院;4. 万联证券股份有限公司 |
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基金项目: | 国家社会科学基金重大项目(20&ZD103);;国家自然科学基金青年项目(72303251);;2022年度湖南省社会科学成果评审委员会课题(XSP22YBC401); |
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摘 要: | 劳动收入份额的提高是人民分享经济社会发展成果的重要保障。与世界各国劳动收入份额普遍下降不同,我国在后金融危机时代存在劳动收入份额“逆势上升之谜”的现象。从企业现金持有决策这一微观视角切入,基于2007—2021年中国A股上市公司样本,探讨企业现金持有对劳动收入份额的影响,并分析融资约束和技术创新对上述关系的调节作用。研究发现企业最优现金持有水平对劳动收入份额存在负向影响;融资约束减轻或技术创新加快时,企业将现金分配于劳动要素的激励提升,提高了劳动收入份额,二者的负相关关系被强化。行业异质性分析发现,较高的劳动力成本、融资约束以及劳动偏向型技术创新不足是分别导致劳动密集型行业、资本密集型行业、技术密集型行业激励不足的重要原因。以上结论为理解现金持有决策的影响以及我国劳动收入份额“逆势上升之谜”提供了新的经验证据,为规范收入分配秩序提供了有益思考。
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关 键 词: | 企业现金持有 劳动收入份额 融资约束 技术进步 调节效应 |
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