企业保持知识型员工队伍稳定性的研究 |
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引用本文: | 马丽南.企业保持知识型员工队伍稳定性的研究[J].商场现代化,2007(7):271-272. |
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作者姓名: | 马丽南 |
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作者单位: | 广东轻工职业技术学院 |
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摘 要: | 随着信息知识经济时代的到来,知识型员工成为组织实现自己战略目标的关键因素。保持知识型员工队伍稳定性,增强企业活力,提高企业竞争力,是企业兴旺发达的本源。本文通过分析知识型员工选择去留的因素,知识型员工队伍不稳定对企业的影响,从而提出保持知识型员工队伍稳定性的方法对策。
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关 键 词: | 知识型员工 队伍稳定性 方法对策 |
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