我国农民工就业政策文本量化研究——基于政策工具和人力资源管理的二维框架 |
| |
引用本文: | 蔡丽鸿.我国农民工就业政策文本量化研究——基于政策工具和人力资源管理的二维框架[J].山西农经,2022(24):29-32. |
| |
作者姓名: | 蔡丽鸿 |
| |
作者单位: | 江苏师范大学 |
| |
基金项目: | 江苏省研究生科研与实践创新计划项目“风险社会理论视角下农民工就业问题研究”(SJCX21_1074); |
| |
摘 要: | 农民工就业政策对改善农民工就业状况发挥了重要作用。从政策工具和人力资源管理两个维度构建农民工就业政策分析框架,文本量化分析2000—2020年与我国农民工就业相关的135份政策。研究发现,我国农民工就业政策存在政策工具体系分布不均、人力资源管理环节政策供给不均衡、政策合力不足等问题。文章提出组合政策工具、整合人力资源管理环节以及增强政策工具与人力资源管理环节匹配度的建议,以期为相关人员提供参考。
|
关 键 词: | 农民工 就业政策 政策工具 人力资源管理 |
|