|
|||||
|
|
| 从野蛮生长到规范生存 | |
| 作者姓名： | 梅丁 |
| 摘 要： | 自《劳动合同法》颁布实施以来,人才派遣行业迅速由萌芽状态进入到野蛮生长阶段,数以万计、大大小小的劳务派遣机构一夜之间遍布全国.虽然其数量剧增,但整体服务质量却良莠不齐.由于行业准入门槛过低,加之缺乏监管约束和行业自律,一些劳务派遣机构常用拖欠和任意克扣工资、逃避缴纳社保等违法手段,一味追逐高额利润,进一步加剧了劳务派遣市场的混乱.2011年11月底,随着国家相关政策的出台,人才派遣行业迎来第一次大洗牌,近半数以上违规、违法的劳务派遣机构被淘汰.但由于后续相关法规细则未能及时跟进,劳务派遣机构登记注册混乱无序等问题至今仍未得到根本解决. |
| 关 键 词： | 生长 野蛮 《劳动合同法》 劳务派遣 行业准入 人才派遣 服务质量 行业自律 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |