幸福企业的三大支柱主观幸福感 心理幸福感 社会幸福感 |
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引用本文: | 王詠.幸福企业的三大支柱主观幸福感 心理幸福感 社会幸福感[J].企业文明,2012(4):23-25. |
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作者姓名: | 王詠 |
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作者单位: | 中科院心理所组织与员工促进中心 |
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摘 要: | 在后现代物质文明与科技高速发展、而精神文明与幸福却逐渐退化失落的今天,幸福已经成为全世界的关注,无论是每一个社会成员,还是家庭、企业、政府.加拿大、澳大利亚、英国……许多国家都已开展了国家幸福指数的评估和应用.而我国从关注GDP到关注民生、和谐、绿色发展,到2011年两会期间"幸福"成为媒体热词,之后进一步成为各地政府的施政纲领,"幸福广东"、"幸福北京"、"幸福重庆"纷纷提出,也正反应了这一时代背景和发展趋势.
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关 键 词: | 主观幸福感 心理幸福感 幸福观 企业人 企业文化 后现代 员工 支柱 评估 指标体系 |
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