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| 激励机制助推事业单位发展 | |
| 引用本文： | 王静.激励机制助推事业单位发展[J].人力资源,2022(2):132-133. |
| 作者姓名： | 王静 |
| 作者单位： | 山东省济宁市泗水县自然资源和规划局 |
| 摘 要： | 事业单位是为社会提供公共服务的公益性机构,在其不断发展的进程中,人力资源管理中的问题也渐渐浮现出来.作为人力资源管理重要的组成部分,激励制度也同样存在一些问题,例如绩效考核制度不科学、激励方式单一及员工晋升方式单一等,这些问题阻碍着人才激励机制的发挥,不利于事业单位的长远发展. |
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