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| 如何实现富有“正效”的企业员工培训开发工作 | |
| 引用本文： | 王莎.如何实现富有“正效”的企业员工培训开发工作[J].辽宁经济,2009(1):76-76. |
| 作者姓名： | 王莎 |
| 作者单位： | 本溪钢铁(集团)路桥建设工程有限公司 |
| 摘 要： | 企业在实施“人才兴企”战略过程中，通过加大人力资源开发力度，不断优化企业人力结构，促使人力成本向人力资本转化，而企业人力资源开发最主要的途径就是培训开发工作。那么，怎样才能实现富有“正效”的培训开发工作呢？笔者将在本文中予以解读。 |
| 关 键 词： | 培训开发 企业员工 企业人力资源开发 开发力度 人力结构 资本转化 人力成本 才能 |
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