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客运专线公司经营绩效考评指标体系研究
引用本文:杜俊华,毛秉仁,王宝林,贾元华.客运专线公司经营绩效考评指标体系研究[J].铁道运输与经济,2007,29(5):51-53.
作者姓名:杜俊华  毛秉仁  王宝林  贾元华
作者单位:1. 北京交通大学,交通运输学院,北京,100044
2. 石太铁路客运专线有限责任公司,河北,石家庄,050071
摘    要:在论述经营绩效考评指标体系设计方法的基础上,通过分析客运专线公司经营绩效影响因素,综合运用平衡计分卡法和关键绩效指标法,分别从经营效益、旅客服务、运营管理、学习与创新4个维度对客运专线公司的经营绩效考评指标体系进行设计,力求通过对客运专线公司经营活动的有效监督和科学控制,实现铁路客运专线的可持续发展。

关 键 词:客运专线  绩效考评  平衡计分卡法  关键绩效指标法
文章编号:1003-1421(2007)05-0051-03
修稿时间:2007-01-19

Research on the Evaluation Index System for Operation Performance of PDL Company
DU Jun-hua,MAO Bing-ren,WANG Bao-lin,JIA Yuan-hua.Research on the Evaluation Index System for Operation Performance of PDL Company[J].Rail Way Transport and Economy,2007,29(5):51-53.
Authors:DU Jun-hua  MAO Bing-ren  WANG Bao-lin  JIA Yuan-hua
Abstract:
Keywords:
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