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浅析人力资源管理中绩效管理和绩效考核
作者姓名:
石佳丽
作者单位:
中铁三局集团线桥公司
摘 要:
成为一个优秀的企业,必须做好绩效管理工作以提升企业的绩效水平,并不是仅仅靠绩效考核,而是需要完成一个由员工和企业就绩效问题所进行的双向沟通的绩效管理过程,形成有效的绩效管理系统。
关 键 词:
人力资源管理
绩效管理
绩效考核
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