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责任编辑
分类号
杂志ISSN号
“拼命三郎”招人怨
作者姓名:
程海涛
摘 要:
作为企业的中层管理者以身作则固然重要,但如果管理者除了以身作则、埋头苦干外没有其他领导能力,那这样的管理者只适合当“劳模”。[编者按]
关 键 词:
中层管理者 以身作则 领导能力 企业 劳模
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