长城整合引大规模人士调整

在长城汽车董事长魏建军操刀下．长城汽车展开了成立以来最大的组织结构和人事结构大调整。长城汽车从部门制改为中心制．分成物流管理中心、售后服务中心、产品规划中心等十余个中心，大部分中心同时为国内业务和国际业务服务。由于减少了一个管理层次，决策流程相对简化，管理更加扁平化，且有利于加强不同部门间的协作。