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人才管理,“刚柔并济”方得始终
作者姓名:扈中武  陶士素
作者单位:1. 连云港市妇幼保健院人事处;2. 连云港市第二人民医院人事处
摘    要:<正>我国始终高度重视人才工作,当前,人才资源作为经济社会发展第一资源的特征和作用更加明显,人才竞争已经成为综合国力竞争的核心,谁能培养和吸引更多优秀人才,谁就能在竞争中占据优势。“人才兴国”不是一句空话,近年来,各城市为“抢夺”人才纷纷出台政策,具体涉及住房、安家费、子女入学以及发展平台等各方面政策优惠。

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