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| 信息时代的高效组织E-HR策略实施应用 | |
| 引用本文： | 陈振华,马楠.信息时代的高效组织E-HR策略实施应用[J].商场现代化,2007(27):307-308. |
| 作者姓名： | 陈振华 马楠 |
| 作者单位： | 1. 浙江大学 2. 浙江大学城市学院 |
| 摘 要： | 本文论述了一种适用于高效组织e-HR策略的HRMIS的分析及设计工作。系统开发采用B/S+C/S的混合模式进行,满足了员工、部门、业务管理人员的多用户、多级用户业务应用要求,实现了适合当代人力资源管理业务流程重组和数据共享,推动了组织人力资源管理信息化工作的发展。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理 信息技术 管理信息化 e-HR |
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