浅议大学人力资源开发中存在的问题分析研究 |
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引用本文: | 张琦.浅议大学人力资源开发中存在的问题分析研究[J].消费导刊,2014(7):106-106. |
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作者姓名: | 张琦 |
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作者单位: | 浙江理工大学 |
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摘 要: | 大学教师是大学中重要的人力资源,是大学教育教学过程中最为重要的力量,因此,我们应该充分的注重对大学人力资源的开发,不断的规范与挖掘大学教师的潜力,以此来促进我国大学教学质量提高,为社会提供更多的优秀人才,促进现代社会的不断进步。
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关 键 词: | 大学教学 人力资源开发 问题分析 对策 |
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