| 城市职住空间匹配特征及其影响因素研究——以天津市为例 |
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| 引用本文： | 王振坡,奚奇,王丽艳,宋顺锋. 城市职住空间匹配特征及其影响因素研究——以天津市为例[J]. 城市发展研究, 2017, 24(8) |
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| 作者姓名： | 王振坡 奚奇 王丽艳 宋顺锋 |
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| 作者单位： | 1. 天津城建大学经济与管理学院,天津,300384;2. 天津城建大学建筑学院,天津,300384;3. 天津城建大学经济与管理学院,天津,300384;美国内华达大学(里诺)经济系,美国里诺,89557 |
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| 基金项目： | 国家社科基金项目“新型城镇化进程中我国城镇规模分布及其演进机理研究”，“十二五”天津市高等学校创新团队培养计划项目“新型城镇化与城市可持续发展” |
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| 摘 要： | 基于《2016年天津市交通与住房调查问卷》数据,从行政区、家庭、职业三个层面,利用核密度估计法、职住平衡指数、空间错位指数等方法刻画天津市中心城区居民职住空间匹配特征,并以居民家庭属性、经济特征、社会制度为切入点分析职住空间匹配特征的影响因素。研究发现,中心城区职住空间匹配程度呈现"区内差异较大,区间差异较小"的特点;其中是否有子女接送、通勤成本以及户籍制度等因素对职住失衡程度影响显著,并且不同家庭与职业类型的职住空间匹配特征呈现较强差异。在此基础上,从公共服务、交通建设与土地利用等方面提出相应对策建议。
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| 关 键 词： | 职住匹配 核密度估计 平衡指数 空间错位 |
Study on Characteristics of Job-housing Spatial Balance and Its Influencing Factors: A Case Study in Tianjin |
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| WANG Zhenpo,XI Qi,WANG Liyan,SONG Shunfeng. Study on Characteristics of Job-housing Spatial Balance and Its Influencing Factors: A Case Study in Tianjin[J]. Urban Studies, 2017, 24(8) |
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| Authors: | WANG Zhenpo XI Qi WANG Liyan SONG Shunfeng |
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