集体劳权的中国化:立法述评和实践问题

我国从计划经济向市场经济的转变带来了从劳资和谐向劳资冲突的转变。作为调整劳资关系的一个部门法,劳动法体系在过去二十多年经历了一步步的完善。然而,现有劳动法对工人的保护更多的是强调工人的个体劳权,工人的集体劳权立法一直不明朗。集体劳权立法的不完善,必然导致个体劳权的难以保障。文章深入探讨集体劳权在我国的立法进程,评述我国集体劳权的立法缺陷和在实践中的问题,并提出完善我国集体劳权立法的建议。