劳动定员管理在供电企业中的运用思考 |
| |
作者单位: | ;1.国网四川省电力公司乐山供电公司 |
| |
摘 要: | 劳动定员管理是企业人力资源管理的重要组成部分,在人力资源管理中具有基础性的地位,其与企业的薪酬管理、人力资源分配、绩效考评等相辅相成、相互作用。供电企业在我国经济发展中具有非常高的地位,其不仅是国民经济发展的重要组成部分,对我国社会稳定和谐也具有重要的推动作用。因此,在供电企业中应用定员管理,通过定期对劳动者进行预测、分解、考评,能够促进供电企业人力资源的合理利用,保证供电企业的可持续性发展。
|
关 键 词: | 劳动定员管理 供电企业 运用 |
|
|