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| 论商业连锁企业人力资源开发 | |
| 作者姓名： | 岑丽阳 |
| 作者单位： | 广西大学梧州分校企管系 |
| 摘 要： | 人力资源管理是当代管理科学体系的重要组成部分, 是体现当代管理科学最新发展水平的标志和代表。随着商业连锁业本身规模的不断扩大, 人力资源问题日益凸显出来,如果不解决好人力资源开发问题, 将成为制约商业连锁业进一步扩大规模的障碍。存在的问题 目前我国连锁企业人力资源面临的难题主要体现在：人才培训严重滞后于连锁规模的发展。其存在问题是： １.人才培训的起点低、基础差、经验少。 （１）员工队伍素质低是我国连锁企业普遍存在的问题。 由于我国很多连锁业都是由原来的国营商场改组而来的。其大部分职工从原来的商场转岗而… |
| 关 键 词： | 商业连锁企业 人力资源 管理科学 资源开发 |
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