| 基于TOE框架的企业技术创新绩效多元提升路径——以73家军工装备制造企业为例 |
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| 引用本文： | 熊曦,任宪同,李绚.基于TOE框架的企业技术创新绩效多元提升路径——以73家军工装备制造企业为例[J].科技和产业,2023,23(23):44-51. |
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| 作者姓名： | 熊曦 任宪同 李绚 |
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| 作者单位： | 南京航空航天大学 经济与管理学院，南京 211106；南京航空航天大学 江苏军民融合发展研究基地，南京 211106;山东大学 管理学院，济南 250100 |
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| 基金项目： | 江苏省社会科学基金(22GLC017)； |
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| 摘 要： | 基于技术-组织-环境(TOE)理论框架，以73家军工装备制造企业为研究样本，运用模糊集定性比较分析法探究影响军工装备制造企业技术创新绩效的多因素协同效应，给出不同组态构型下企业技术创新绩效提升路径。结果表明：军工装备制造企业技术创新绩效受技术、组织和环境3个层面共7个因素的综合影响；产生高技术创新绩效的4条组态路径可归纳为组织驱动政府支撑型与组织技术协同驱动型，而非高组态路径有5条，且与高技术创新绩效的实现路径存在非对称性关系。
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| 关 键 词： | 军工装备制造企业 技术创新绩效 技术-组织-环境(TOE)框架 组态分析 |
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