人力资源管理中政治工作对事业单位发展的影响分析

对于事业单位来说,人力资源管理工作并不仅仅是制度层面的约束与监督,同时也是思想层面上的员工管理,只有让干部职工对单位及自身工作产生认同,并愿意为了个人发展与单位发展而积极投入到工作、学习中来,人力资源管理工作才能够取得理想的工作效果。由此可见,以思想教育、引导为核心的思想政治工作能够在事业单位人力资源管理中发挥出重要作...