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| 我国人力资源会计应用问题研究 | |
| 引用本文： | 于明丽.我国人力资源会计应用问题研究[J].会计师,2013(1):12-13. |
| 作者姓名： | 于明丽 |
| 作者单位： | 山东威海烟草有限公司 |
| 摘 要： | <正>20世纪以来,世界进入了知识经济时代。随着高新技术的不断发展和进步,人力资源对企业生存和发展的重要性逐渐增强,知识和人才也成为推动社会进步的强大动力。时代背景的变化导致会计学从物本主义向人本主义的转变,而人力资源会计作为会计学的一个新兴的重要学科分支,在这个时代背景下对其应用问题进行研究就显得尤为重要。一、我国推行人力资源会计的必要性1964年,美国密歇根大学的赫曼森首次正式提出"人 |
| 关 键 词： | 人力资源会计 会计应用 20世纪 经济时代 高新技术 企业生存 社会进步 人本主义 |
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