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| 大重组前的换帅 | |
| 作者姓名： | 牛文文 易文 |
| 作者单位： | 《中国企业家》记者 |
| 摘 要： | 本期封面故事,最初的起困是一汽换帅。新帅年仅38岁,老大国企,年轻少帅,引发了我们一直琢磨的一个念头：国企换帅,遵循什么样的游戏规则?为什么换?换谁?怎么换?采访出奇的困难。一提到具体的人,提到换帅内幕,大家都讳莫如深。原定的采访意图触礁了,另一个大线索却冒了出来：中国汽车业正酝酿着一场跨世纪大重组。重组前夕换帅的,不只是一汽,其他大汽车公司,如二汽、上汽、天汽,也都已换帅或即将换帅。跳出汽车业看,其他一些重组中的行业也伴随着集中的换帅。重组和换帅的“巧合”,把我们的视线拉得更远：围绕战略性改组和三年扭亏,国企可能正面临一个换班高峰。这时,单个企业具体的换帅内幕,已不那么重要,一个更重要的问题摆在眼前：大换班需要新机制,我们是否已作好机制上的准备? |
| 关 键 词： | 企业经营 企业体制 重组 中国 |
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