|
|||||
|
|
| 提高邮政企业员工幸福指数的途径 | |
| 引用本文： | 常冠林. 提高邮政企业员工幸福指数的途径[J]. 邮政研究, 2014, 30(1): 45-46 |
| 作者姓名： | 常冠林 |
| 作者单位： | 亳州市邮政局,安徽亳州236800 |
| 摘 要： | 为推进邮政企业可持续发展，文章从领导机制、管理机制、调研机制、激励机制、环境机制和培训机制六方面探讨了通过机制建设提高邮政企业员工幸福指数的措施。 |
| 关 键 词： | 机制 建设 员工 幸福指数 |
Approaches to Improving Postal Staff Happiness Index |
|
| Abstract: | |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |
| 点击此处可从《邮政研究》浏览原始摘要信息 | |
| 点击此处可从《邮政研究》下载免费的PDF全文 | |