高职营销类学生顶岗实习中职业能力的培养 |
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引用本文: | 甄珍.高职营销类学生顶岗实习中职业能力的培养[J].中小企业管理与科技,2011(24). |
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作者姓名: | 甄珍 |
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作者单位: | 石家庄职业技术学院 |
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基金项目: | 河北省职业教育科学研究规划2010年度课题《基于工学结合的高职营销类专业学生职业能力培养研究》(课题批准号ZJXH39)的研究成果之一 |
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摘 要: | 企业顶岗实习是培养高职营销类学生职业能力的重要而有效的途径。然而顶岗实习中职业能力培养中存在四方面问题:企业缺乏规范的约束,学校缺乏细致的安排、教师缺乏有效的指导,学生缺乏热情的参与。应该采取的对策主要有三个方面:学校耍将顶岗实习的实训方案做得系统扎实;老师要选取具有高度责任心的、有较高水平的专业教师和有丰富实践经验的营销专家作为顶岗实习的指导人员;企业要选择有社会责任感、有一定实力的企业。
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关 键 词: | 高职 顶岗实习 职业能力 |
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