首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

国有企业中的泛家族主义:性质、现象与对策
作者姓名:王晓燕  蔡翔
作者单位:1. 中国矿业大学管理学院
2. 桂林电子工业学院
摘    要:泛家族主义是家族主义的一种泛化与延伸。当它泛化到国有企业中时,虽然在企业内部形成一定的凝聚力,但总的说来,泛家族主义对国有企业的影响还是以负面居多,使国有企业的内外部活动都缺乏原则性。要消除泛家族主义的阴影,必须从三个方面着力:一是在社会成员中普遍树立公民意识;二是政府应该准确定位,致力于为国有企业提供规范的市场环境和法制环境;三是加强国有企业自身的内部管理。

关 键 词:国有企业 泛家族主义 中国 产权关系 职业经理人 用人机制 政企关系 经营理念
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号