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制造型企业的薪酬管理探讨
作者姓名:贺盛瑜  沈小荞
作者单位:成都信息工程学院电子商务系,四川,成都,610064
摘    要:文章探讨了制造型企业薪酬管理存在的问题及其根本原因。针对这些问题和原因 ,作者提出了优化制造型企业的薪酬管理的对策及措施 ,并提出宽带薪酬管理模式在一定条件下适用于制造型企业。

关 键 词:制造型企业  薪酬管理  宽带薪酬
文章编号:1004-4914(2004)12-155-02
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