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责任编辑
分类号
杂志ISSN号
员工激励——一种基于权力的解释
作者姓名:
刘正宜
胡宇辰
作者单位:
江西财经大学,江西,南昌,330013;江西财经大学,江西,南昌,330013
摘 要:
企业追求的是效益。为了提高效率 ,企业采取了各种激励员工的方法。不管企业有没有意识到 ,企业对员工激励的程度是建立在员工所拥有权力的基础上。换言之 ,企业根据员工的权力进行激励。企业对员工的激励必须与员工的权力保持适度平衡。
关 键 词:
员工激励
权力
解释
平衡
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