企业协同文化对营销绩效的影响研究 |
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引用本文: | 项典典,李洪,范新河.企业协同文化对营销绩效的影响研究[J].中国市场,2014(43):34-36. |
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作者姓名: | 项典典 李洪 范新河 |
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作者单位: | 云南财经大学商学院,云南昆明650221 |
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摘 要: | 企业文化能够帮助企业进行内部有效管理和激励,通过减少组织冲突、提升组织学习力实现对内外部资源更好地利用。本文基于企业协同文化视角,研究其在营销战略及执行的一系列过程中的影响,剖析内在关系,论证在营销战略及实施过程中协同文化的重要性,并为提高企业营销能力和营销绩效提供相应的对策和建议。
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关 键 词: | 企业文化 协同文化 营销战略 营销绩效 |
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