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浅谈事业单位人力资源管理——对如何建设高素质照明队伍的思考
作者姓名:王娜
作者单位:乌鲁木齐市城市公共照明管理中心
摘    要:长期以来,事业单位人力资源管理一直沿用传统人事管理制度和模式,严重制约了事业单位的运行效率.随着经济社会的快速发展和城市规模的不断扩大,公共照明单位面临着日益严峻的形势,要想求得生存和发展,实现照明行业的有效运行和可持续发展,需要始终坚持以人为本,致力于人力资源的开发和利用,建设一支新型的、高素质的、与时俱进的职工队伍.只有不断提高职工综合素质,以规范的管理促进行业的发展,才能增强单位竞争力,从而推动照明事业健康快速发展.

关 键 词:事业单位  人力资源管理
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