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分类号
杂志ISSN号
企业人力资源管理中激励机制存在的问题与对策
作者姓名:
徐凤君
作者单位:
中煤龙化哈尔滨煤化工有限公司人力资源部
摘 要:
随着我国经济的快速发展,企业要想在激烈的竞争中获得一席之地,就必须通过自身的改革来满足经济的发展。人力资源管理是企业管理中的重要组成部分,实现人力资源的优化配置是实现企业发展的重要举措之一。建立激励机制对于实现企业的经营目标,解决企业生产经营中的问题。坚持以人为本的思想的同时建立科学合理的人力资源管理制度,提高企业的经济发展水平。
关 键 词:
大型企业
人力资源管理
激励机制
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