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员工招聘外包问题研究
引用本文:忻洪波.员工招聘外包问题研究[J].中小企业管理与科技,2012(1).
作者姓名:忻洪波
作者单位:加西贝拉压缩机有限公司人力资源部
摘    要:招聘外包在人力资源管理实践中得到越来越广泛的运用。本文从招聘外包的必要性、可行性、关键问题、风险防范等几个方面展开分析与探讨,提出一些解决对策,使人力资源招聘外包方案更加合理和完善。

关 键 词:招聘  外包  风险防范
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