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| 桂林供电局:提升学习文化“深植力” | |
| 引用本文： | 莫晓姣.桂林供电局:提升学习文化“深植力”[J].广西电业,2011(6):48-49. |
| 作者姓名： | 莫晓姣 |
| 作者单位： | 广西桂林供电局 |
| 摘 要： | 树无根不活,企业文化无根不立,根的深度决定了企业文化的效果。桂供领导高度重视学习文化在企业中的"可深植性",把全员学习工作列为"首要工程",实行"师带徒"机制,签订"师徒协议",责任层层分级;坚持"每日一课"、"三个一"等培训模式,开展针对性分层分类培训;以全员绩效考核、岗位竞聘上岗等为手段建立健全培 |
| 关 键 词： | 学习文化 企业文化 供电局 绩效考核 提升 高度重视 建立健全 桂林 深植 培训模式 |
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