| 对我国垄断性大型国企结构重组的解释 |
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| 引用本文： | 唐要家,唐春晖.对我国垄断性大型国企结构重组的解释[J].财经科学,2003(5):64-68. |
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| 作者姓名： | 唐要家 唐春晖 |
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| 作者单位： | 辽宁大学工商管理学院,沈阳,110036 |
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| 基金项目： | 信息、激励与中国垄断行业竞争性激励体制建设项目，教育部社会科学基金，CE50206，，， |
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| 摘 要： | 本通过一个扩展的委托代理模型，将企业内部的激励问题和产品市场竞争结合起来，并加入转轨中企业内部工人的影响活动因素，分析提出如下观点：竞争不仅激励经理提高效率，而且降低了工人对变革的抵制，因而有效的产品市场竞争成为中国垄断性大型国企进行以提高企业效率为目的的结构重组的重要动力。因此，开放市场，建立一个竞争性的市场结构，对促进转型经济中垄断性大型国有企业的效率改进和制度变革具有重大的意义。
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| 关 键 词： | 市场竞争 结构重组 垄断性大型国企 企业组织 |
| 文章编号： | 1000-8306(2003)05-0064-05 |
| 修稿时间： | 2003年4月26日 |
An Explanation On the Structure Reorganization of Chinese Large Monopoly State-Owned Enterprises |
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