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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
经理股票期权制若干问题研究
作者姓名:
魏晓刚
白雁
作者单位:
中国工商银行河北省分行,河北省石家庄市050051
摘 要:
经理人股票期权激励机制在理论和实践上业已成熟。由于中西方企业产权结构差异,其在我国的实施推广还存在诸多限定性因素,包括法律缺失、经理人市场缺失、A股市场股价信息缺失等等。
关 键 词:
经理人市场 股票期权制 中国 国有企业 激励机制 股权结构 产权关系
文章编号:
1007-4392(2003)12-0032-04
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